Дніпропетровщина прагне до європейських стандартів
19 лип, 2014
Прес-конференція першого заступника начальника Новомосковської ОДПІ ГУ Міндоходів в Дніпропетровській області Сергія Бачинського, яка відбулася днями, була присвячена темі «Місячник добровільної легалізації трудових відносин в Дніпропетровському регіоні».
На початку прес-конференції Сергій Бачинський повідомив про проведення в Дніпропетровському регіоні протягом липня поточного року місячника добровільної легалізації трудових відносин і зазначив, що видача заробітної плати «в конвертах» є неприпустимим явищем для кожного європейця. Але в нашій країні, яка має досить великий природний і економічний потенціал таке явище здається досить нормальним. Існують різні схеми для ухилення від оподаткування, якими користуються суб'єкти господарювання - роботодавці. Сергій Олександрович у черговий раз підкреслив, що отримуючи заробітну плату «в конвертах», працюючи нелегально, наймані працівники втрачають право на соціальні гарантії, пенсійне забезпечення. Також, він звернув увагу на відповідальності за порушення правил нарахування і сплати до бюджету податку на доходи фізичних осіб у вигляді штрафу, відповідно до норм Податкового кодексу України, та кримінальну відповідальність роботодавця за порушення законів, пов'язаних з виплатою зарплати.
«На сьогодні, в результаті попередньо проведеної роботи, керівники 24 сільгосппідприємств Новомосковського регіону вже виявили бажання збільшити на 90 осіб кількість найманих працівників і підвищити заробітну плату в середньому на 400 грн., що стане резервом наповнення місцевого бюджету Новомосковщины. Загалом, за шість місяців поточного року податку на доходи фізичних осіб надійшло майже на 14 млн. грн. більше ніж в аналогічному періоді минулого року. Нинішні надходження склали 97,2 млн. грн. Сподіваємося, що така позитивна тенденція залишиться й надалі, в результаті місцева казна буде продовжувати прогнозовано і стабільно збільшуватися. А щоб уникнути небажаних проблем і відповідальності, запрошуємо представників малого та середнього бізнесу Новомосковщины вже сьогодні приєднатися до месячнику і добровільно зареєструвати трудові відносини з найманими працівниками у Новомосковському міськрайонному центрі зайнятості, який працює з подовженим робочим днем до 20.00 годин. При цьому, не забувати, що кожна праця повинна гідно оплачуватися», - уклав Сергій Бачинський.